Ingénieur Contrôle technique Construction (F-H-X)

Other Jobs To Apply

<span class="jobdescription"><div> <p><span>Vous êtes attiré(e) par le contrôle technique dans le secteur de la construction ?<br>Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des projets variés, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant.</span></p> <p> </p> </div> <div> <p><strong>VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ</strong></p> </div> <div> <p>Dans le cadre d'un remplacement et du développement commercial, nous recrutons pour notre filiale Bureau Veritas Construction une/un <strong>Chargée d'affaires Contrôle technique construction / Chargé d'affaires Contrôle technique construction</strong> en CDI.</p> </div> <div> <p><span>Rattaché.e à Guillaume, Manager Opérationnel, vous rejoignez l'équipe Alpes Maritimes / Corse - B&I Capex composée de 9 personnes, vous intervenez sur l'ensemble de la Corse (2A, 2B) auprès de nos clients du secteur public et privé.</span></p> <p> </p> </div> <div> <p><strong>CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR</strong></p> </div> <div> <p>Votre mission est d'assurer la réalisation technique des contrôles de construction et de garantir la conformité des bâtiments en matière de sécurité et de solidité. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité et la conformité des équipements, contribuant ainsi à assurer la sécurité des personnes et des biens.</p> </div> <div> <p>Vous :</p> </div> <ul type="disc"> <li>Vérifiez et donnez des avis selon les réglementations en vigueur sur la solidité des structures et la conformité en matière de sécurité incendie</li> <li>Gérez votre portefeuille d'affaires et contribuez au développement de l'activité commerciale</li> <li>Garantissez un suivi à vos clients par vos participations aux réunions de chantiers et vos comptes-rendus de visites terrain</li> <li>Renforcez la relation client et assurez la rentabilité de vos affaires</li> <li>Organisez votre planning et gérez vos chantiers de manière autonome</li> </ul> <div> <p>Déplacements fréquents sur l'ensemble de la Corse.</p> <p> </p> </div> <div> <p><strong>VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE</strong></p> </div> <div> <p><strong>Vous maîtrisez les techniques de construction et la réglementation bâtiment ?</strong> Cela vous permettra d'analyser les plans et de réaliser des contrôles conformes aux normes en vigueur.</p> </div> <div> <p><strong>Vous disposez d'une expérience notable dans le milieu de la construction ?</strong> Vous saurez intervenir efficacement à chaque étape du dossier, du permis de construire jusqu'à la livraison.</p> </div> <div> <p><strong>Vous avez un bon contact humain ?</strong> Vous établirez des relations de confiance avec vos clients lors des réunions de chantier et des échanges téléphoniques.</p> </div> <div> <p><strong>Vous êtes autodidacte et organisé ?</strong> Votre capacité à gérer votre planning de manière autonome et à prioriser vos tâches vous permettra de garantir la rentabilité de vos affaires.</p> <p> </p> </div> <div> <p><strong>ON NE PEUT PAS FAIRE SANS :</strong></p> </div> <div> <p>Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 minimum en Génie Civil, bâtiment technique ou équivalent, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du bâtiment, idéalement au sein de bureaux de contrôle, bureaux d'études ou en maîtrise d'œuvre.</p> </div> <div> <p>Permis B indispensable.</p> <p> </p> </div> <div> <p><strong>CE QUE NOUS OFFRONS :</strong></p> </div> <div> <p><strong>Salaire</strong> : <strong>42.000€ – 50.000€</strong> brut/an selon profil</p> </div> <div> <p><strong>Avantages :</strong></p> </div> <ul type="disc"> <li>Paniers repas</li> <li>Véhicule</li> <li>Prime d'intéressement</li> <li>Prime de participation</li> <li>CSE</li> <li>1 jour/an pour une action solidaire</li> </ul> <div> <p><span>Télétravail jusqu’à 5 jours par semaine.</span></p> <p>Bureaux à AJACCIO</p> </div> <div> <p><strong>Evolution de carrière :</strong> tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.</p> </div> <div> <p><strong>Diversité et inclusion :</strong> conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.</p> <p> </p> </div> <div> <p><strong>QUI SOMMES-NOUS ?</strong></p> </div> <div> <p>Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.</p> </div> <div> <p>Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.</p> </div> <div> <p>Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent</p> <p> </p> </div> <div> <p><strong>POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE :</strong></p> </div> <ul type="disc"> <li>1er contact téléphonique avec Jessy (~ 5 à 10 min)</li> <li>Entretien RH en visio avec Jessy (30 min ~ 1 heure)</li> <li>Entretien(s) opérationnel(s) avec Guillaume</li> </ul> </span>

Back to blog

Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...