Assistent winkelverantwoordelijke

Other Jobs To Apply

No other job posts for this day.

(32-35 uur per week)<br><br>M/V/X<br><br>Heb jij de nodige retailervaring en smaakt dat naar meer? Wil je werken in een topteam met leuke collega’s, gewoon bij jou in de buurt? En wil je de kans krijgen om door te groeien binnen een zeer succesvolle internationale organisatie? Dan is de rol van assistent winkelverantwoordelijke bij Action jouw baan! Met elke week 150 nieuwe producten is geen dag hetzelfde en onze huidige groei biedt kansen voor jouw eigen carrière.<br><br><strong><strong>Work where the Action is!<br><br></strong></strong>Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de winkelverantwoordelijke bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je medewerkers, het beantwoorden van vragen van je collega’s of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan.<br><br><strong><strong>Onze aanbiedingen voor jou<br><br></strong></strong><ul><li>Een aantrekkelijk salaris op basis van een 35u werkweek.</li><li>Een personeelskorting van 15% op het gehele assortiment.</li><li>We vinden een positief evenwicht tussen het werk en privéleven belangrijk, waardoor je niet elke zaterdag hoeft te werken. </li><li>Een op maat gemaakt trainingsprogramma aan de Action Academy, waarin je onder meer gesprekstechnieken, beoordelen en plannen & organiseren leert.</li><li>Kansen om door te groeien naar de rol van bedrijfsleider van een Action-winkel.<br><br></li></ul><strong><strong>Ben jij onze Action hero?<br><br></strong></strong><ul><li>Je hebt minstens twee jaar recentelijke werkervaring in de retail.</li><li>Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 19u15.</li><li>Je bent nuchter, ondernemend en weet hoe je een team kunt motiveren.</li><li>Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud.<br><br></li></ul><strong><strong>Enthousiast?<br><br></strong></strong>Wil jij meegroeien met de snelst groeiende non-food discounter van Europa? Solliciteer dan via de solliciteer button op deze website.

Back to blog

Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...